Werken in de Bouw
Bij Jobtriggers vind je een breed scala aan vacatures in de bouwsector, variërend van grote bouwbedrijven tot gespecialiseerde aannemers.
Onze vacatureteksten gaan verder dan alleen een standaard functieomschrijving. We begrijpen dat het maken van de juiste keuze essentieel is bij het vinden van een baan die bij jou past. Bij Jobtriggers streven we ernaar om jou een diepgaander inzicht te geven in het bedrijf, de projecten en de werkomgeving.
Ontdek nu onze vacatures en vind de functie die bij jou past!
VIND HIER JE NIEUWE BAAN IN DE BOUW
Junior Recruiter
WETALENT B.V. - Nieuwkuijk
De functie
Algemene bedrijfsgegevens
Ben jij een Junior Recruiter die werkgeluk écht centraal wil stellen?
Als Junior Recruiter bij WETALENT B.V. in Nieuwkuijk ben jij de verbindende factor tussen kandidaat en opdrachtgever. In deze rol leer je het recruitmentvak in de praktijk: van het benaderen van kandidaten tot het voeren van gesprekken en het maken van duurzame matches binnen de bouw- en installatietoelevering.
Je komt terecht in een enthousiast en jong team waarin werkplezier, creativiteit en humor belangrijke pijlers zijn. Ervaring is niet het belangrijkste: jouw leergierigheid en mensenkennis maken het verschil.
Klaar om het recruitmentvak te leren in een omgeving waar oprechte aandacht voor mensen centraal staat? Lees dan verder.
Dit vind jij leuk
- Als Junior Recruiter leer je het volledige werving- en selectieproces voor verschillende vacatures kennen.
- Je werft actief kandidaten via LinkedIn, de database en andere kanalen.
- Samen met een collega voer je kennismakingsgesprekken met kandidaten en werk je deze zorgvuldig uit in duidelijke verslagen.
- Door nieuwsgierig te zijn stel je vragen die helpen om de drijfveren van kandidaten beter te begrijpen.
- Heldere communicatie helpt je bij het bellen, mailen en schakelen met kandidaten, klanten en collega’s.
- Met het nieuwe ATS-systeem houd je overzicht en leer je slimmer werken met de juiste informatie.
- Je verdiept je in de bouw- en installatiebranche, zodat je steeds beter begrijpt wat klanten en kandidaten nodig hebben.
- Daarnaast denk je mee over het vinden van nieuwe kandidaten en het verbeteren van lopende procedures.
- Met enige regelmaat bezoek je opdrachtgevers om de sfeer te proeven en organisaties beter te leren kennen.
Hierin herken jij jezelf
- Hbo werk- en denkniveau.
- Affiniteit met mensen, de arbeidsmarkt of de bouw- en installatiebranche.
- Werkervaring in recruitment, HR of een commerciële richting is een pre.
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
- Beschikbaarheid voor 32 – 40 uur per week.
- Woonachtig op reisafstand van het kantoor in Nieuwkuijk.
- Interesse in acquisitie: je wilt leren hoe je klantcontact inzet om nieuwe opdrachten binnen te halen.
- Je bent nieuwsgierig, leergierig en oprecht geïnteresseerd in mensen.
- Communiceren gaat je makkelijk af.
- Met jouw positieve instelling en gevoel voor humor pas je goed in een jong, informeel team.
Hier ben jij naar op zoek
Vragen over deze vacature?
Heb je een vraag over deze vacature? Neem contact op met Pascal Joore voor meer informatie.
Pascal Joore
Senior Recruiter
Solliciteer direct via het sollicitatieformulier
Solliciteer op de website van de opdrachtgever
Waarom werken in de bouw?
Een breed scala aan mogelijkheden
De bouwsector biedt een diversiteit aan carrièremogelijkheden. Of je nu een uitvoerende baan, of juist geïnteresseerd bent in een leidinggevende functie, in de bouw zijn er volop kansen om je ambities waar te maken!
Werkzekerheid
Voortdurend is er vraag naar nieuwe bouwprojecten, renovaties en andere bouwwerkzaamheden. Er is altijd behoefte aan vakmensen die deze projecten realiseren.
Innovatieve, moderne sector
Nieuwe technologieën en innovaties, duurzame bouwmethoden en geavanceerde materialen: werken in de bouw betekent werken in een vernieuwende sector.
Teamwork en sociaal contact
Met een team aan vakmensen werken je samen aan diverse projecten. Je ontmoet nieuwe mensen, breidt je netwerk uit en bouwt waardevolle relaties op.
Vele doorgroei- en opleidingsmogelijkheden
Door de continu ontwikkeling van de bouw, blijf jij je kennis en vaardigheden ontwikkelen bij het werken in deze sector.
Functies in de Bouw
De bouwsector is opgedeeld in twee belangrijke functiegroepen: UTA-personeel en bouwplaatsmedewerkers.
UTA-personeel omvat functies zoals projectmanagers, bouwkundig tekenaars, calculators en werkvoorbereiders. Zij werken hoofdzakelijk op kantoor en zijn verantwoordelijk voor het plannen, coördineren en voorbereiden van bouwprojecten. Bouwplaatsmedewerkers is het uitvoerend personeel. Denk aan timmermannen, metselaars en elektriciens. Zij zijn betrokken bij de daadwerkelijke bouwactiviteiten en installaties.
Hét vacatureplatform voor alle branches
Op zoek naar vacatures in andere branches dan de bouw? Bij Jobtriggers vind je levendige vacatures in diverse sectoren. Of je nu interesse hebt in technologie, financiën, onderwijs, gezondheidszorg of andere vakgebieden, Jobtriggers biedt een breed aanbod aan vacatures. Vind de baan die écht bij jou past!
Bekijk alle vacaturesHandige links voor werkgevers in de bouw
Kies het onderwerp dat past bij jouw situatie.